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2022重庆市万盛经开区遴选公务员19人公告

发布:2022-06-08 08:59:25 字号: | | 我要提问我要提问

 

\2022重庆市万盛经开区遴选公务员19人公告摘要


  2022重庆市万盛经开区遴选公务员19人公告发布公开遴选网上报名时间为2022年6月17日9:00至6月22日18:00。重庆公务员考试网小编现将其发布如下:

 

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\2022重庆市万盛经开区遴选公务员19人公告正文

  

重庆市万盛经开区2022年公开遴选公务员公告

 

  为增强公务员队伍活力,优化公务员队伍结构,根据公务员法、公务员公开遴选办法等有关规定,万盛经开区决定面向全市组织开展2022年公开遴选公务员(含参照公务员法管理的单位工作人员,下同)工作。现将有关事项公告如下:


  一、遴选职位和名额


  本次计划遴选公务员19名。具体职位及资格条件见《重庆市万盛经开区2022年公开遴选公务员职位一览表》(附件1,以下统称《职位表》)。


  二、遴选范围


  重庆市内已进行公务员登记,且符合条件的在编在岗一级主任科员及以下或相当层次职级职位。中央在渝单位(包括垂直管理单位、派出单位等)中符合条件的也可报考。


  三、遴选条件


  (一)报名人员应当具备下列资格条件:


  1.具有良好的思想政治素质、专业素养,品行端正,实绩突出,群众公认;


  2.报名人员应符合规定的最低服务年限要求;没有规定的,须在现单位工作2年及以上。选调生的基层锻炼年限按照有关规定执行。


  3,近3年年度考核没有基本称职及以下等次;


  4.年龄35周岁及以下(1986年6月及以后出生);


  5.大学本科及以上文化程度;


  6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;


  7.符合公开遴选职位要求的其他资格条件;


  8.法律法规规定的其他条件。


  工作经历年限、最低服务年限、取得学历学位等计算时间截至2022年6月,现任职务职级以报名时的任职为准。


  (二)具有下列情形之一的,不得参加公开遴选:


  1.被开除中国共产党党籍的;


  2.被依法列为失信联合惩戒对象的;


  3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;


  4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;


  5.按照有关规定,到乡镇机关、艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的;


  6.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的;


  7.法律、法规规定的其他情形。


  报名人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的遴选职位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。


  四、报名程序


  (一)职位查询


  公开遴选职位、职位资格条件等情况,详见《职位表》。遴选职位有专业要求的,统一参考《重庆市考试录用公务员专业参考目录》(附件2)执行。


  特别提醒:报考人员毕业证书上所列专业名称与职位要求的专业名称不一致的(含相近相似的专业),但报名人员认为所学专业符合报考职位要求,须由报名人员向万盛经开区党工委组织部提供学校盖章的学习课程等证明资料,经审核研究同意,方可报名。国(境)外学历学位,经教育部留学服务中心认定后,与职位要求不一致的,按照上述规定执行。


  (二)网上报名


  本次公开遴选采取网上报名的方式,实行诚信报考,遴选单位不对报名人员网上填报的信息进行资格审查。报考前,报名人员应仔细阅读本公告、《职位表》,慎重选择报考职位。在遴选过程中,发现报名人员不诚信或填报的个人信息不符合遴选条件的,取消其遴选资格。


  网上报名按以下程序进行:


  1. 提交报名申请。公开遴选网上报名时间为2022年6月17日9:00至6月22日18:00。报名人员在规定的时间内登录重庆市人力资源和社会保障局网站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首页“我要办”中的?“人事考试网上报名”栏目,点击“区县委托、社会化服务考试入口(点击进入)”,点击“重庆市万盛经开区2022年公开遴选公务员考试”进入报名系统,按照规定流程和要求,填写报名信息,提交报考申请。报考人员只能选择一个职位报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。


  报名人员要按照说明要求如实、准确填写报名信息的各项内容。如因不符合条件或不诚信报考被取消遴选资格的,后果由报考人员承担。


  2. 照片审核。本次网上报名只审核报名人员上传的电子照片(照片规格:140×180像素,jpg格式,30kb以下)是否符合要求,照片审核通过即为通过;照片审核未通过的,可在2022年6月23日18:00前进行修改,重新等待审核。


  3. 查询审核结果。报名人员务必于提交报名信息后1日内登录报名网站查询照片审核结果。报名人员应慎重选择报考职位,一经审核通过,不能更改报名信息。


  4. 网上缴费。笔试考务费每人每科50元。报名人员须在2022年6月24日18:00前,登录报名系统缴费确认。未在规定时间内缴费的,视为自动放弃。


  5. 打印报名信息表和准考证。缴费成功后,6月29日9:00至7月1日18:00前登录报名系统打印报名信息表和准考证。逾期未打印《准考证》而影响参加考试的责任由考生自负。报名信息表以备现场资格审查时使用。


  五、考试


  考试分为笔试和面试,重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。


  (一)笔试


  笔试采取闭卷方式进行。各职位报名人数须达到《职位表》规定的开考比例方可开考,未达到规定比例的,经万盛经开区党工委组织部同意可降低开考比例或相应递减遴选名额,不能形成有效竞争的,取消该遴选职位。因报名人数达不到笔试开考比例而被取消的职位,由万盛经开区党工委组织部征得该职位已报名人员同意后将其调整到符合报考条件的其他职位。


  1.考试科目。笔试由万盛经开区党工委组织部统一组织。考综合知识测试一科,满分均为100分。合格分数线为60分,低于60分的,不能进入下一环节。


  2.时间和地点。笔试时间为2022年7月2日(星期六),9:00—11:30,考试地点详见准考证。报名人员须持本人身份证和准考证按照规定的时间和地点参加笔试。


  3.成绩查询。报名人员可于2022年7月10日10:00后登录遴选报名网站,查询本人笔试成绩。


  报名人员须持本人身份证和准考证按照规定的时间和地点参加笔试。


  (二)现场资格审查


  2022年7月12日至13日9:00-12:00,14:00-18:00在万盛经开区新田路74号(万盛经开区党工委组织部102室)进行现场资格审查。资格审查贯穿公开遴选全过程,在各环节发现报名人员不符合资格条件的,取消遴选资格。按照3:1的比例,依据笔试成绩从高分到低分依次确定,若最后一名考生的成绩出现并列,则并列人员均进入现场资格审查。资格审查环节出现的缺额,按同一职位报考人员笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补,递补人员经现场资格审查合格后方可进入下一程序。


  现场资格审查需提供下列资料:


  1. 考生报名信息表;


  2. 加盖所在单位、主管部门及组织人事部门公章,且填写完整的《重庆市万盛经开区2022年公开遴选公务员报名推荐表》(附件3);


  3. 本人身份证、学历学位证书原件和复印件各1份;


  4. 职位要求的其他条件证明材料。


  现场资格审查重点对人员身份、资格条件等进行审核,审核不合格的不能进入下一程序,审核通过的现场发放《面试通知书》。


  (三)面试


  1.时间和地点。面试时间为2022年7月16日(星期六)。地点以《面试通知书》为准。


  2.面试人选。面试由万盛经开区党工委组织部统一组织实施,满分为100分,最低合格分数线为60分。参加面试人数与计划人数比例低于2:1的职位,报考人员面试成绩还应达到70分,方可进入下一遴选程序,如不能形成有效竞争的,减少指标或取消职位。


  面试参照《重庆市公务员录用面试工作实施细则(试行)》规定执行。面试具体时间、地点以《面试通知书》为准。面试人员面试时须携带《准考证》、身份证,在规定时间到指定地点参加面试。未按规定的时间、地点报到或参加面试的,视为放弃遴选资格。


  面试满分为100分,最低合格分数线60分,低于60分的,不能进入下一程序。面试工作结束后,面试成绩、综合成绩当天公布。


  综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。


  六、考察和体检


  (一)考察


  考察参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》《重庆市公务员录用考察办法》等规定执行。笔试成绩和面试成绩不带入考察环节。考察对象从面试合格人选中按照综合成绩从高分到低分顺序,按照2:1确定差额人选。若综合成绩出现并列,则并列进入差额考察。考察环节出现缺额的,可以在上一环节合格人员中按照考试综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。


  考察由万盛经开区党工委组织部会同用人单位共同组织实施,重点对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察,突出政治标准,深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况,深入考察道德品行,强化专业素养考察,注重考察工作实绩,加强作风和廉政情况考察。考察时,采取个别谈话、实地走访、同考察对象面谈等方法,听取考察对象所在单位有关领导、同事、纪检监察机构等意见。根据需要也可以进行专项调查、延伸考察等。考察组将查阅干部(人事)档案,核实公务员或参公人员身份以及其他需要核实或查询的情况(如“三龄两历一身份”、违纪违规情况、社会信用记录等)。考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作,客观真实地反映考察对象的实际情况。


  (二)体检


  从考察合格人员中,根据考试综合成绩从高分到低分的顺序,按照1:1确定体检对象。体检环节出现缺额的,可以在上一环节合格人员中递补。体检参照《关于确定公务员录用指定体检机构的通知》《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》等规定组织实施。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》等规定执行。


  七、公示和办理相关手续


  面试成绩、综合成绩、拟转任人员等信息均在重庆市万盛经开区官方网站(http://ws.cq.gov.cn/bm/rlsbj/)进行公布。拟转任人员公示期为5个工作日,公示期满,对无问题或反映问题不影响转任的人员,按照有关规定办理手续。


  八、疫情防控


  在遴选组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,落实防疫措施,具体见《重庆市2022年上半年人事考试考生疫情防控须知》(附件4),必要时将对有关工作安排进行适当调整,请报考人员理解、支持和配合。


  本公告由重庆市万盛经开区党工委组织部负责解释。


  政策咨询电话:023-48288066


  文章来源:http://ws.cq.gov.cn/zwgk_165/fdzdgknr/zkly/gwyzkly/202206/t20220607_10782933.html

 
\2022重庆市万盛经开区遴选公务员19人公告附件
  

  附件:1-4

  1. 重庆市万盛经开区2022年公开遴选公务员职位一览表


  2. 重庆市考试录用公务员专业参考目录


  3. 重庆市万盛经开区2022年公开遴选公务员报名推荐表


 

  4.重庆市2022年上半年人事考试考生疫情防控须知


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